Globalt er det årlige tapet for utilstrekkelig engasjement, eierskap og innovajson anslagsvis $8,8 trillioner. Dette tallet øker når man vurderer den finansielle effekten av selskaper som går over fra oppstart til små eller mellomstore enheter. Grunnlagt av Thomas Nicolaisen, har Ageri som oppdrag å redusere disse tapene ved å forbedre ansattes engasjement, øke organisatorisk effektivitet og tilby lederskapsveiledning.
Vi finner de beste kandidatene og den perfekte matchen for ditt selskap, en/ei som aktivt vil bidra til å nå dine mål, sikret gjennom vår PerfectMatch-garanti.
Ageri AS, et datterselskap av TN Invest AS, har vært i forkant av karriereveiledning og ledelsesstøtte siden 2015. Vi har etter det utvidet våre tjenester til å inkludere lederskapsveiledning og arbeidsmiljødynamikk. Vår suksesshistorie taler for seg selv: å skaffe talent, levere interimledelse, utforme bedriftsstrategier, optimalisere styrets effektivitet og veilede daglig ledere. Gjennom disse leveransene har vi styrket organisasjoner til å nå sine mål og finansiell suksess.
OM OSS
KJERNEVERDIER
Våre kjerneverdier er:
• Integritet
• Service
• Kvalietet
VISJON
En fremtid med null sløsing i talent og organisatorisk potensial hvor personer og selskaper realiserer sine fulle potensiale for suksess.
MISJON
Ageri forplikter seg til å revitalisere organisasjoner med strategisk veiledning, PerfectMatch rekruttering, og suksessfulle overganger fra oppstarter til små og mellomstore bedrifter.
HVORFOR VELGE OSS?
Å velge Ageri betyr å inkludere over et tiår med ledelse ekspertise til ditt team. Vi er dedikert til å skreddersy våre tjenester for å møte dine unike behov, og sørger for at teamet ditt ikke bare er engasjert og effektivt, men også konsekvent leverer resultater. Enten det arbeides eksternt eller på deres kontor, er vi klare til å bistå når som helst og hvor som helst du trenger vår veiledning, interimledelse, rekruttering eller konsulenttjenester.
Erfaring
Med over ti år med teknisk ekspertise og ledelsesinnsikt, er vår metode pragmatisk—sentrert rundt handlingsrettet rådgivning for å forbedre organisasjonens resultater.
PerfectMatch
Ageris rekrutteringstjenester matcher essensielle ferdigheter og problemløsningspotensial med en kandidats distinkte evner, preferanser og adferd, for å levere det vi definerer som en PerfectMatch.
FLERKULTURELL ERFARING
Hos Ageri spenner vår ledelseserfaring over ulike kulturer, inkludert Nord-Amerika, Asia og Midtøsten, og gir oss unik innsikt i atferdsmønstre og motivasjonsdrivere på tvers av ulike kulturelle landskap.
Grunnlegger og Daglig Leder
A Thomas Nicolaisen er en DNV GL Sertifisert Rekrutterer og Smidig Coach, , Lederkonsulent og Strategisk Leder med 20 års erfaring innen vekst av bedrifter gjennom operasjonell dyktighet og talentstyring. Han er en erfaren toppleder drevet av en lidenskap for å skape resultater
Han tar med seg en rikdom av ledelsesekspertise til sin nåværende rolle, inkludert ni år som administrerende direktør for Norwex Kina. Der designet og gjennomførte han prosesser innenfor forsyningskjeden, kvalitetskontroll og HR som gjorde en familiebedrift om til en av de mest effektive produksjonsoperasjonene i landet.
Nicolaisen er for tiden eier av Ageri, der han benytter sin ekspertise til å gi råd til organisasjoner om rekruttering av nøkkelstillinger, som interimleder, leder mentor og tilbyr karriereveiledning til ambisiøse enkeltpersoner. Som seiler med en sterk smak for eventyr, har han bodd både på og av en seilbåt i flere år.
