Meny
Meny
Navigerer du i blinde internasjonalt? Lær deg spillereglene som sikrer bedre samarbeid og hindrer dyre misforståelser.
Dette seminaret leveres av Thomas Nicolaisen som med mer enn 15 års erfaring med å lede selskaper i Asia og Nord Amerika har opparbeidet seg lang erfaring med å jobbe internasjonalt.
Seminaret blander teori med praksis fra Thomas sin egen erfaring fra å jobbe med internasjonale team.
Det norske næringslivet er mer globalt enn noen gang. Men mens teknologien binder oss sammen, skaper kulturelle forskjeller ofte en usynlig barriere. Har du opplevd at en “avtale” ikke ble overholdt, at stillhet feilaktig ble tolket som enighet, eller at din direkte tilbakemelding skapte dårlig stemning?
Bli med på et seminar som gir deg nøkkelen til å forstå – og bli forstått – i et internasjonalt landskap.
Mange norske ledere og ansatte opererer etter “sunn fornuft”, men glemmer at denne fornuften er dypt kulturelt betinget. På dette seminaret dykker vi ned i mekanismene som styrer global samhandling. Basert på rammeverket fra Erin Meyers anerkjente The Culture Map, vil du få konkrete verktøy for å bygge broer der andre møter vegger.
Kommunikasjon – Hva er det som ikke blir sagt? Forstå forskjellen på lavkontekst-kulturer (som Norge) og høykontekst-kulturer (som Asia og Midtøsten). Lær hvordan du leser mellom linjene og unngår å fornærme samarbeidspartnere ved å være “for tydelig” – eller “for utydelig”.
Den vanskelige samtalen – Kunsten å gi kritikk Nordmenn er direkte, men ikke brutale. Andre kulturer kan pakke inn kritikk så godt at du ikke oppfatter den, mens noen (som nederlendere) går rett i strupen. Vi lærer deg å dekode tilbakemeldinger og tilpasse din egen stil slik at budskapet faktisk når frem.
Ledelse – Når den flate strukturen kolliderer med hierarkiet Den norske lederstilen med involvering og likhet kan oppfattes som svakhet i hierarkiske kulturer. Lær hvordan du balanserer tillit og autoritet når du leder internasjonale team.
Tillit – “Business is business” eller venner for livet? I Norge bygger vi ofte tillit gjennom å levere på oppgaver. I store deler av verden bygges tillit gjennom relasjoner og lange middager. Forstå hvorfor du kanskje må bruke mer tid på kaffe og “small talk” for å lande kontrakten.
Dette seminaret er skreddersydd for ledere, prosjektledere, HR-personell og alle som jobber i team med internasjonal tilknytning eller har kunder og leverandører i utlandet.
